Společnost Microsoft poprvé ve své 51leté historii spouští program dobrovolného předčasného odchodu do důchodu (BUYOUTS) pro tisíce zaměstnanců v USA. Tento krok je součástí snahy o optimalizaci pracovní síly uprostřed zvýšených investic do umělé inteligence.
Program oznámila v interní zprávě Amy Colemanová, ředitelka pro lidské zdroje ve společnosti Microsoft. Zdůraznila, že je to příležitost pro veterány společnosti »udělat další krok za vlastních podmínek«.
Společnost přesměrovává zdroje směrem k umělé inteligenci AI a cloudovým technologiím, což vyžaduje novou personální strukturu.
I když je to dobrovolné, jedná se o mírnější alternativu k přímému propouštění, které společnost již provedla (například 9000 lidí v létě 2025).
V den oznámení programu klesly akcie společnosti Microsoft (MSFT) o téměř 4 %.
(is)